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Contratto collettivo nazionale di lavoro Metalmeccanica Industria – Ultrattività del CCNL e welfare aziendale

Contratto collettivo nazionale di lavoro Metalmeccanica Industria – Ultrattività del CCNL e welfare aziendale

Come noto, l’Accordo del 27 febbraio 2017 ha definito i dettagli della disciplina del welfare contrattuale per il CCNL per i dipendenti dalle industrie metalmeccaniche private e della installazione di impianti del 26 novembre 2016.

Tale Accordo ha stabilito che a partire dal 1° giugno 2017 le Aziende devono mettere a disposizione dei propri lavoratori dei c.d. flexible benefits di diverso importo da utilizzare entro il 31 maggio dell’anno successivo e più precisamente:

  • 100,00 euro dal 1° giugno 2017;
  • 150,00 euro dal 1° giugno 2018;
  • 200,00 euro dal 1° giugno 2019.

A partire dal 1° gennaio 2020, il suddetto CCNL, scaduto il 31 dicembre 2019, è entrato in regime di ultrattività ai sensi e per gli effetti dell’art. 2 – Sezione Terza. Per tale motivo, anche per l’anno 2020 le Aziende dovranno mettere a disposizione dei propri dipendenti dal 1° giugno 2020 dei flexible benefits del valore di 200,00 euro da utilizzare entro il 31 maggio 2021.

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