A chi è rivolto?
Il CCNL Barbieri, parrucchieri e acconciatori si applica a tutti i dipendenti delle imprese di acconciatura, estetica, tatuaggi, piercing e centri benessere.
Le Parti hanno rinnovato il Contratto collettivo nazionale, scaduto il 31 dicembre 2022, il 20 maggio, con un Verbale integrativo redatto il 23 maggio per aggiornare i nuovi minimi tabellari.
Il nuovo contratto è in vigore dal 1° gennaio 2023 e sarà valido fino al 31 dicembre 2026.
Quali sono le novità emerse dal nuovo CCNL Barbieri e Parrucchieri?
Le principali novità del nuovo ccnl barbieri, parrucchieri e acconciatori includono:
- nuovi minimi contrattuali: adeguamento del minimo tabellare in quattro tranches, a partire dal primo giorno di competenza;
- una tantum: importo sarà corrisposto per coprire il periodo di carenza contrattuale (dal 1° gennaio 2023 al 30 aprile 2024). L’importo è pari a 80 euro lordi, diviso in due tranches;
- preavviso: le parti hanno stabilito nuovi termini di preavviso
- apprendistato professionalizzante: introduzione di scatti periodici di anzianità e un adeguamento delle percentuali di calcolo della retribuzione per il primo anno di apprendistato, che passa al 70% per tutti i profili professionali.
- congedi per le donne vittime di violenza di genere: diritto di astensione dal lavoro per motivi connessi al percorso di protezione, fino a un massimo di 90 giorni.
Scarica subito la circolare per leggere le novità nel dettaglio.
