È arrivata una svolta nel settore energetico grazie al recente “Decreto Aiuti Quater”  approvato dal Consiglio dei Ministri. Questa nuova legge introduce misure urgenti per l’energia elettrica, il gas naturale e i carburanti, con l’obiettivo di sostenere i lavoratori dipendenti. Un’importante novità riguarda l’innalzamento della soglia di esenzione delle erogazioni liberali di beni e servizi, con una misura di welfare aziendale che promette di incrementare gli stipendi dei dipendenti. Scopriamo insieme tutti i dettagli e come beneficiare di queste innovazioni. 

Le nuove misure per il welfare aziendale

Il Decreto aiuti quater rappresenta un’importante evoluzione del precedente decreto. In particolare, per l’anno in corso, la soglia di esenzione delle erogazioni liberali di beni e servizi ai lavoratori dipendenti è stata portata a 3.000 euro, rispetto ai precedenti 600 euro. Questo significa che i “fringe benefits”, ossia i benefici in natura o ceduti dai datori di lavoro ai dipendenti, non concorreranno alla formazione del reddito fino a questo limite, offrendo così una maggiore possibilità di sostenere economicamente i lavoratori. 

Benefici estesi alle utenze domestiche

Le novità del decreto aiuti quater includono anche il rimborso delle utenze domestiche del servizio idrico integrato, dell’energia elettrica e del gas naturale. Questa iniziativa permette ai datori di lavoro di fornire ulteriori benefici ai propri dipendenti, garantendo così una maggiore tranquillità economica. Le utenze considerate comprendono anche quelle intestate al condominio, favorendo i dipendenti che usufruiscono di alloggi in locazione. 

Modalità di applicazione

Per garantire una corretta gestione dei fringe benefits e l’esonero fiscale, i datori di lavoro dovranno acquisire e conservare la documentazione che giustifica le spese sostenute per le utenze. In alternativa, potranno richiedere una dichiarazione sostitutiva di atto di notorietà, con il lavoratore che attesti di essere in possesso della documentazione comprovante il pagamento delle utenze domestiche. È importante evitare che queste spese vengano richieste più volte per beneficiare dell’esenzione fiscale. 

Superamento della soglia di esenzione

Qualora il valore complessivo dei fringe benefits superi i 3000 euro, si applicherà il regime fiscale standard. In questi casi, l’intero importo sarà soggetto a tassazione. È quindi fondamentale gestire con attenzione questa situazione per evitare inconvenienti fiscali. 

Bonus carburante e innovazione fiscale 

È importante sottolineare che il bonus carburante, regolamentato dall’articolo 2 del Decreto Legge n. 21/2022, rappresenta un’agevolazione diversa e autonoma rispetto alle nuove misure introdotte dal Decreto Aiuti quater. Queste iniziative possono essere cumulate, con un tetto massimo di 3200 euro di benefici totali per ciascun lavoratore dipendente. 

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