Categoria: Blog

Se hai il timore di non saper controllare tutti gli aspetti legati alla gestione dei veicoli, ti presentiamo il software di gestione flotte aziendali adatto alle tue esigenze. In questo articolo andremo ad approfondire la tematica legata alla gestione per flotta aziendale, detta anche Fleet Management, con la quale si intendono tutte le attività di…

Se lo stress nella tua azienda è in aumento, non temere, abbiamo l’asso nella manica: il welfare aziendale. Nel momento in cui la necessità di migliorare il benessere dei dipendenti diventa la tua priorità, il welfare aziendale è la risposta giusta. Parliamo di tutte le iniziative, insieme di benefit e prestazioni non monetarie che hanno…

Se pensate che la gestione della rendicontazione relativa alle trasferte all’estero sia complicata e faticosa, vuol dire che non avete ancora conosciuto il nostro applicativo Ztravel. Come tutti sappiamo le trasferte rappresentano il cambio temporaneo del contesto lavorativo. Le differenze che notiamo nelle trasferte all’estero riguardano soprattutto le forme di regolamentazione e di tassazione, le…

Quanto è importante la formazione aziendale? Al giorno d’oggi avere un team interno all’azienda costantemente aggiornato sui cambiamenti del mercato è sicuramente una fonte di successo. L’investimento nella formazione dei dipendenti è fondamentale nel processo di crescita rispetto alle competenze dei propri collaboratori, lavorando sul miglioramento delle skills (hard e soft), e colmando lacune laddove…

Quanto migliorerebbe la tua vita lavorativa se migliorassi la capacità di percepire lo stato d’animo dei tuoi colleghi, mettendoti nei loro panni con la finalità  di comprendere al meglio differenti punti di vista e pensieri? La chiave di tutto ciò ha un nome: Empatia. In questo articolo andremo ad approfondire questa virtù, troppo spesso sottovalutata,…

Quale avvenimento può spaventare ogni lavoratore che si rispetti? Il licenziamento, soprattutto qualora avvenisse in maniera silenziosa, quasi da trasformarlo in dimissioni volontarie.  Se ti stessi chiedendo di cosa si tratta, con questo articolo andremo ad approfondire la tematica centrale, ossia il licenziamento silenzioso, denominato anche “quiet firing”.  Ma cos’è il “quiet firing”?  Questo è un…

Quante volte all’interno della nostra giornata lavorativa ci troviamo di fronte a problematiche che pensiamo siano ingestibili o, addirittura, irrisolvibili? La risposta più comune è sicuramente: spesso. Ed è proprio da questo punto che partiamo, per approfondire la tematica centrale di questo articolo, ossia la propensione e la capacità di ogni individuo nel trovare soluzioni…

Quante volte ti sei fermato in ufficio per finire un progetto? Quante volte hai detto di no ad una cena fra amici perché dovevi lavorare? Questo fenomeno si chiama “Hustle Culture” (o anche detto stacanovismo) ossia lavorare senza sosta per poter ambire ad avere sempre di più, dove il lavoro diventa la parte più importante…

Cos’è l’HR Tech? Dopo la pandemia tutte le aziende hanno dovuto adottare alcuni cambiamenti riguardanti lo sviluppo della tecnologia e della digitalizzazione. È una vera e propria trasformazione digitale che modifica i modelli organizzativi e di business esistenti e futuri, andando a digitalizzare anche i processi e le attività per rendere il tutto più efficiente.…

Oggigiorno, la diversità e inclusione (che spesso rende in acronimo D&I) sono dei concetti rilevanti per le aziende, in quanto si prendono in considerazione tutte quelle caratteristiche che rendono unico ognuno di noi e che si correlano con l’espressione di noi stessi in azienda. Infatti, grazie all’inclusione e diversità l’impresa sceglie di creare un ambiente…